1.2.1. Ценностные основания и профессиональная позиция бизнес-тренера

В рамках музыкальной студии 2 для многих российских и международных компаний мы создаем и успешно интегрируем специальные образовательные программы и тренинги, которые направлены на то, чтобы через музыку, через культуру и искусство повысить личную и общую эффективность персонала Высшего звена, а также на то, чтобы совершенствовать уровень взаимодействия и доверия в команде. Результатом внедрения наших программ становится значительное укрепление корпоративного климата и, как следствие, повышение эффективности бизнеса. Наиболее популярными программами взаимодействия с корпоративными Клиентами стали командообразующие программы для топ-менеджмента, подготовка специальных концертных номеров к внутрикорпоративным событиям, мотивирующие музыкальные соревнования между сотрудниками и подразделениями компаний, а также выездные культурные фестивали. В числе наших Клиентов и партнеров нам очень приятно видеть компании нефте-газовой отрасли, крупные торговые сети, а также международные бренды. Сотрудничество с нами позволило последним серьезно укрепить корпоративный климат, выйти на новый уровень в корпоративной коммуникации, повысить стрессоустойчивость каждого конкретного сотрудника и улучшить командное взаимодействие на всех уровнях в целом. В большинстве случаях наши партнеры изъявляли желание трансорфмировать сотрудничество в системный процесс взаимодействия с персоналом компании.

Алексей Молвинский

Провести обучение недостающим базовым компетенциям тренера: Владение коммуникативными техниками должно быть безупречным. Провести обучение специальным компетенциям тренера.

Бизнес-тренеры Федеральный закон о дополнительном образовании . Типовые положения об образовательных учреждениях дополнительного.

Судебная защита интересов Компании. Сток-центр, Сеть магазинов одежды и обуви Начальник юридического отдела. У Компании резко упали продажи и уменьшился поток посетителей. Руководство стало разбираться в причинах сложившейся ситуации и обратилось за юридической помощью к адвокату А. В результате проведенной проверки и анализа рынка выявились недобросовестные конкуренты в количестве 18! Для прекращения нарушения прав и интересов клиента адвокат А.

Голубев предпринял действия для сбора доказательственной базы для предстоящих судебных разбирательств. Так, были организованы выезды к местам расположения каждого офиса продаж конкурента с целью фиксации использования товарных знаков клиента при ведении аналогичного бизнеса; нотариально заверены все сайты конкурентов; проведен анализ региональных СМИ, которые являлись рекламной платформой недобросовестных конкурентов и другое. Далее ко всем недобросовестным конкурентам были заявлены исковые требования о прекращении неправомерного использования товарного знака клиента и выплаты значительной денежной компенсации.

Благодаря грамотным действиям адвоката А. Голубева суды удовлетворили все требования истца, в результате чего конкуренты понесли убытки, а Компания вернула себе своих клиентов.

Библиотека преподавателей

Заключения Соглашения на использование Сервиса; 4. Заключения и выполнения обязательства по договорам; 4. Осуществления видов деятельности, предусмотренных учредительными документами Оператора; 4. Регистрации на мероприятия; 4.

САМЫЕ ВОСТРЕБОВАННЫЕ УСЛУГИ БИЗНЕС-ТРЕНЕРОВ с учетом типовых и факторных проблем (развитие компетенций, оценка по компетенциям.

Бизнес — тренер, кандидат педагогических наук. Имеет опыт практической работы в сфере недвижимости с года, закрыл более сделок с недвижимостью, провел более тренингов и семинаров начиная от набора и обучения персонала, коррекции работы отдела продаж до выстраивания стратегии развития Компании. Подробнее о тренере Яна Гусева Профессиональный бизнес-тренер и сертифицированный коуч. На протяжении 5 лет она является организационным консультантом в области построения стандартов работы в сфере недвижимости, продажи риэлторских услуг и выстраивания клиентских отношений.

Подробнее о тренере Тренер Таллиннской Школы Менеджеров, Член Президиума Московского отделения Федерации управленческой борьбы, судья первой категории Федерации управленческой борьбы провела тренинг по коммуникативным техникам. Подробнее о тренере Признанный эксперт в области управления и организации продаж на рынке недвижимости. Один из основателей Франшизных продуктов сетей Миэль и 21 в России. Постоянный консультант более агентств в России. Подробнее о тренере Профессиональный Коуч , бизнес тренер с солидным опытом и уникальными авторскими тренингами, предприниматель и инвестор.

Создал 12 авторских технологий. Имеет корпоративных клиентов. Владеет 5 собственными бизнесами. Продажами недвижимости занимается с г.

Владимир Козлов

Корпоративное образование в Екатеринбурге: Но его участники сталкиваются, как минимум, с двумя серьезными проблемами: В период годов в описании ситуации на рынке бизнес-образования активно использовался очень популярный тезис о том, что кризисные явления в экономике приведут к уходу с рынка тех, кто оказывает некачественные услуги. Общее число игроков рынка точному подсчету не поддается, но и их число ощутимо уменьшилось за последние два года — с более чем учебных центров от лидеров до самых небольших компаний до

Также верю, что бизнес не останется в стороне. . Тренеры и консультанты всегда способны достичь большего на основе имеющихся у Вас . Определение положения поршня в пневмоцилиндрах с магнитным .. и рассмотрите типовые схемные решения, применяемые в промышленном производстве.

Никакая часть данной книги не может быть воспроизведена в какой бы то ни было форме без письменного разрешения владельцев авторских прав. Введение Уже четверть века деловым миром владеет концепция личной эффективности. Центральной фигурой бизнеса — и это справедливо — мыслится человек во всей своей противоречивости, с коктейлем из рационального и иррационального. Как следствие, личная эффективность — дисциплина сложносоставная в той же мере, что и ее главный объект, он же субъект. В зависимости от господствовавших на рынке тенденций фокус внимания в организациях смещался с одних качеств и способностей сотрудников на другие.

Чтобы вычленить главные факторы, которые повышают продуктивность персонала в достижении корпоративных показателей, долгое время акцент предпочитали делать на развитии прикладных бизнес-навыков.

Как составить контент-план для бизнес-тренера и игротехника

При наличии лицензий на ведение образовательной деятельности по дополнительным образовательным программам дополнительное образование лиц независимо от возраста кроме учреждений, указанных в пунктах 1 - 3 настоящей статьи, могут осуществлять образовательные учреждения различных типов и организации, осуществляющие деятельность в области дополнительного образования лиц независимо от возраста.

Особенности дополнительного образования детей 1. Дополнительное образование детей направлено на развитие личности, ее мотивации к познанию и творческой деятельности.

Общие положения Политика конфиденциальности/Политика обработки данных (далее — Политика) направлена на защиту прав и свобод.

Результаты поиска 1 - 50 из 50 Начало Пред. Конец Управление государственными и муниципальными закупками Изменен: Бизнес-образование У студентов в период обучения есть возможность попробовать Участники закупок Руководители и специалисты организаций поставщиков товаров и услуг для государственных и муниципальных нужд Содержание программы обучения: Порядок участия в процедуре электронных В ВУЗ году получил статус Федеральной инновационной площадки Министерства образования и науки РФ по подготовке руководителей и специалистов для сферы государственных и муниципальных закупок.

Приглашаем получить актуальные знания о планировании Обучение закупкам для заказчиков - это требование законодательства. Установлено таким образом, что специалист должен пройти соответствующую подготовку профессиональная переподготовка или дополнительное образование в сфере закупок. Результаты работ, выполненные Иностранным партнером Индийский институт науки: Предоставляем документы для получения налогового вычета.

Главные сведения о контрактной системе в сфере госзакупок для руководителя организации-госзаказчика:

Никитенко Владислав Анатольевич

Мы свяжемся с Вами и ответим на все вопросы: Роль администратора в развитии и повышении доходности медицинского учреждения 1. Функции и основные компетенции администратора при взаимодействии с пациентом. Участие администратора в цепочке продаж услуг 3. Составляющее эффективной работы администратора.

Кандидаты в бизнес-тренеры (далее участники) должны обладать невербалика (положение тренера в пространстве, позы, жесты, постановка голоса тренера) . Участники получат типовой сценарий тренинга.

Теория решения изобретательских задач ТРИЗ - это инновационный метод упорядочения технического развития, который был изобретен легендарным советским исследователем Генрихом Альтшуллером , но полноценное признание получил в зарубежных транснациональных корпорациях и ведущих мировых университетах. В этот раз главной темой для обсуждения стали особенности национального бизнеса. Спикерами мероприятия выступили трое экспертов: Спикеры рассказали участникам программы о личном опыте работы с иностранцами и об особенностях бизнеса и экономики различных государств и групп стран.

Также они посоветовали книги, которые могут быть полезны начинающим предпринимателям. Встречу посетило более 50 человек. Петренко значительное внимание было уделено вопросам управления отношениями с клиентами, рассмотрены основные инструменты современного управления маркетинговой стратегии предприятия, отработаны алгоритмы успешных коммерческих переговоров и техники телефонных продаж.

Тренинг тренеров

Технологии проведения Разминки и упражнения для поднятия энергии, интерактивные мини-лекции, индивидуальные задания, работа в парах, тройках, малых группах, мозговые штурмы, решение коммуникативных задач, ролевые и деловые игры, разбор реальных ситуаций, кейсов, упражнения на рефлексию, обратную связь, подведение итогов, консультации участников тренером по теме тренинга. В начале тренинга уточняются запросы, ожидания участников, затруднительные ситуации.

В течение тренинга тренером ведется мониторинг эффективности занятий. На материалах модулей участники самостоятельно разрабатывают регламентирующие документы по работе с персоналом для своей организации штатное расписание компании, опросник для подбора персонала, Положение об аттестации, Положение об оплате труда и нематериальном стимулировании, Положение об обучении и развитии карьеры сотрудников, планы, программы и др.

Итоговая аттестация участников по всей программе происходит после прохождения всех модулей на основании защиты пакета разработанных документов. Прекрасный тренер, внимателен к потребностям группы и обсуждению индивидуальных проблем участников в области руководства.

Семинары провели ведущие бизнес-тренеры ФОНДА: директор ФОНДА .. Ведь типовые договоры и стандартные шаблоны документов частично на положения трудового законодательства и нормативно-правовые акты.

Ответить Сообщение для всех [Показать все ответы на это сообщение] Ответить Сообщение для всех [Нет ответов на это сообщение] Увлечения с различными прсихотерапевтическими привкусами, в стиле: Хорошими, результативными тренингами будут заниматься ребята, уже сумевшие заработать денег в реальном бизнесе. Пусть не безумные деньги, но сумевшие их заработать, знающие бизнес изнутри и пришедшие на этот рынок для реализации сочетания: Говорят, что прогноз на 10 — 20 лет вперед никому не нужен о таком прогнозе забудут и не успеют проверить , а прогноз на завтра дают только дураки слишком велика вероятность ошибки.

Поэтому - не прогноз, а некоторые тенденции, основанные на 7-ти летнем тульском опыте работы с персоналом. Не вполне согласна с Павлом Фадеевым.